校属教职工：  

近日，学校将集中发放2014年绩效工资补差、市级精神文明单位奖、教学科研奖励、目标管理考核奖、人才基金、辅导员专项奖励。部分奖励由二级学院考核分配到教师个人，凡春节前二级学院考核结果通过的，财务处将加班加点立即发放到教师个人账户。  

学校集中发放的各类奖励财务处将按照全年一次性发放奖金的性质，执行个税扣缴规定。  

财务处为维护教职工利益，对教职工个税进行了测算，已建议人事处对发放金额刚好超过扣缴比例临界点的教职工给予调整，合理合法避税。